С загадочным, на первый взгляд, словосочетанием «Скрининг резюме» за свою карьеру, пожалуй, сталкивался каждый менеджер по подбору персонала. Однако, как показывает практика, еще не все знают, что за ним кроется. Оно имеет множество определений, но все они сводятся к одному. Давайте разберемся, что это такое и с чем его едят, подробнее.

В общем смысле, «Скрининг резюме» - это услуга, которая заключается в подборе резюме кандидатов по всевозможным ключевым определениям вакансии.

Обычно к ним относят:

• возраст,
• пол,
• образование,
• опыт работы,
• квалификация,
• наличие знаний определенных инструментов и технологий 
• др.

Это та работа, которой занимаются на первоначальной стадии все рекрутеры, которые получают в работу ту или иную вакансию, и часто она отнимает очень много времени и тем более денег на оплату job-сайтов. 

Это та работа, которой занимаются на первоначальной стадии все рекрутеры, которые получают в работу ту или иную вакансию, и часто она отнимает очень много времени и тем более денег на оплату job-сайтов.

Заказав услугу «Скрининг резюме» в сторонней организации, заказчик получает полную и профессионально оформленную информацию о кандидатах на вакантную должность, не выходя из кабинета. Его избавляют от рутинной и дорогостоящей работы по поиску резюме соискателей и первичной связи с ними. В результате заказчик услуги получает от 20 до 100 отобранных резюме подходящих под запрос соискателей.

Данная услуга интересна компаниям с ограниченным бюджетом на поиск персонала. Также подходит при подборе сотрудников со строго определенными критериями отбора.

Преимущества услуги «Скрининг резюме»:

• Экономите бюджет компании на поиск персонала, так как оплачиваете только услугу скрининга резюме, без оплаты всех job-сайтов.
• Вы рассматриваете только профессионально оформленные резюме кандидатов подходящих по всем требованиям и содержащим все необходимые данные.
• Освобождаете телефонную линию от потока звонков по вакансии.
• Экономите рабочее время сотрудников, занятых первичным отбором.
• Избавляетесь от необходимости обработки резюме, поступающих по электронной почте и по факсу.
• Сокращаете время поиска сотрудника.

Сколько это стоит?

Стоимость услуги зависит от компании, в которую вы обращаетесь за услугой. Чаще всего агентства, предоставляющие услугу «Скрининг резюме», устанавливают ценообразование исходя из позиции вакансии, частоты сбора резюме и других параметров. Минимальный порог стоимости услуги, как правило, порядка 5 000 рублей, средняя рыночная стоимость – 10 000 рублей и выше.

Несколько причин заказать услугу «Скрининг резюме» в JobHelp:

• Стоимость. Стоимость подбора подходящих резюме на одну вакансию составляет 3 000 рублей разово или 5 000 рублей в месяц.
• Релевантность. Клиент получает резюме, полностью подходящие под требования вакансии, нет лишних кандидатов.
• Сроки. Вы получите подходящие под ваш запрос резюме в тот же день, а также каждые 2 дня наши HR-менеджеры будут обновлять этот список.
• Размещение вакансии. Ваша вакансия будет размещена на всех ведущих job-сайтах и будет доступна для откликов соискателей.
• Единый Личный кабинет. Не нужно регистрироваться и заходить на несколько job-сайтов. Все подходящие резюме будут доступны в Личном кабинете JobHelp. Здесь вы сможете отвечать на отклики, отправлять приглашения на интервью и многое другое.
• Персональность. Вам будет предоставлен персональный менеджер, который будет помогать решать любые вопросы с закрытием вакансии.

Поиск персонала стал быстрее, дешевле и комфортнее.

Оставьте заявку на скрининг резюме по бесплатному телефону 8 800 700-87-62 или напишите на электронную почту info@jobhelp.center.